Dans ce nouvel épisode de L’Empreinte, Alice Vachet reçoit David Mahé, Président de la Commission Stratégie et Management de Syntec Conseil et fondateur du groupe Human & Work, groupe européen de conseil, leader de l’humain au travail. Alors que beaucoup pensent que l’entreprise inclusive est celle qui offre un emploi à des personnes en situation d’exclusion, de handicap ou issues de minorités sociales et ethniques, celle-ci ne représente qu’une première étape sur le chemin de l’inclusion. Pour répondre à ces enjeux, il est nécessaire pour l’entreprise de se connecter à son écosystème et de réinventer des pratiques de management du travail. 

Quel est le rôle de l’employeur dans l’accompagnement des handicaps ? En quoi l’accueil des fragilités au sein des entreprises devrait être considéré comme un devoir ? Pourquoi est-il nécessaire de réinventer les pratiques managériales en termes de santé et d’inclusion ?

Tant de questions et bien plus, abordées dans ce nouvel épisode de L’Empreinte.

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